Hvorfor det vil koste dig tid og salg at ignorere selvforbedring

  1. Uvilje til at acceptere det fulde ansvar. I ar og hvert ar er din vakst op til dig og dig alene. Ganske vist har du ressourcer og bor fa hjalp til at na dine mal, men i sidste ende vil DU hoste den host, som DU planter. Der kan ikke ske vakst, for du forpligter dig til at fa det til at ske.
  2. Uvilje til at tage afgorende skridt.

    Al viden i verden er ubrugelig, indtil den sattes i gang. Nar du har besluttet dig for at gore dit liv bedre, skal du lave en plan og komme i gang. Der kan ikke ske vakst, for du begynder at bevage dig.

  3. Uvilje mod at se dum ud. Forfolgelsen af noget, der er noget vard, vil helt sikkert krave, at du tager nogle risici. Du bliver nodt til at ga ud over din komfortzone, og i den proces vil du snuble, falde eller se dum ud mindst én gang – det er nasten garanteret. Jo hurtigere du holder op med at bekymre dig om det ydre, jo hurtigere kan vaksten begynde.
  4. At begynde med forkerte forudsatninger. Mange af de ting, som vi er kommet til at tro pa om succes, sundhed og velstand, er simpelthen ikke sande. Nogle har aldrig varet sande, og nogle har tidligere varet sande, men er det ikke langere(Lær mere om e adultfrinendfinder login).

    https://www.youtube.com/watch?v=n-SVPsGMPi84
    Jeg kunne give bogstaveligt talt snesevis af eksempler pa hver kategori, og hvis du onsker at analysere nogle af dine, sa giv os et kald for en gratis coaching session. For nu er det nok at sige, at vakst ikke kan finde sted, for du har et korrekt syn pa verden.
    Disse barrierer skal overvindes, hvis du onsker at vokse, og den gode nyhed er, at du helt sikkert kan overvinde dem. Tjek de to minutters traninger i denne publikation og resten af vores websted for at fa nogle gode idéer til, hvordan du kan gore det(). Vi glader os til at hjalpe dig med at gore 2005 til dit bedste ar nogensinde, sa hold kontakten og…
    Var fri!
    Roger Seip
(https://www.brides.com/the-essential-dating-rules-1022100).

Posts from the same category:

About the author

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *